コーポレートスローガン
さあ、貢献をdesignしよう！
社会性と経済性を両立する一番の近道は、事業活動による社会課題の解決。
企業の価値をあらゆる角度から見つめ直し、
分解し、組み合わせて、社会への向き合い方を再構築する。
「あなたの会社だからできる」こと。
それを探すお手伝いをするのが私たちの役目です。
目指すのは、事業そのもので社会に貢献し、収益も追い求めること。
共に創り、共に分かち合う「ゆたかさ」を。
さあ、貢献をdesignしよう。
社会性と経済性を両立する一番の近道は、
事業活動による社会課題の解決。
企業の価値をあらゆる角度から見つめ直し、
分解し、組み合わせて、
社会への向き合い方を再構築する。
「あなたの会社だからできる」こと。
それを探すお手伝いをするのが私たちの役目です。
目指すのは、事業そのもので社会に貢献し、
収益も追い求めること。
共に創り、共に分かち合う「ゆたかさ」を。
さあ、貢献をdesignしよう。
Service
私たちの貢献
社会性と経済性を両立するための、事業活動による社会課題の解決をサポート。
社会課題へのアプローチや差別化戦略の提供を通して、縁ある企業様の繁栄に貢献いたします。
目的を明文化します。
各種デザインを承ります。
適切な方法をご提案します。
インナーブランディングとは？
企業理念や価値を定義し、
自社の従業員に対して共感と行動変容を促す活動
ノースジニアスのインナーブランディングとは、企業理念・企業価値の浸透を指します。
経営層と従業員の双方が共感・納得できる理念・価値を定義することを大前提とし、
それをいかに”浸透”させるかを貴社の状況に合わせてご提案します。
ただ、企業理念・経営理念は抽象度が高く、なかなか正しく理解されないことも。
そんな課題を解決するインナーブランディング施策の一つに、
企業理念・企業文化をまとめたBasic Culture（ブランドブック）の制作があります。
企業理念・経営理念を具体化し、日々確認する社内ルールと一緒に掲載することで、
企業理念・経営理念を従業員の身近に置くことができます。
企業理念・経営理念の正しい理解と、マネジメントの再現性が両立できる
Basic Culture（ブランドブック）をインナーブランディング施策として活用してみませんか？
企業理念の浸透よって行動変容を促し、事業収益とエンゲージメントの両方にインパクトを与えます。
弊社のインナーブランディングとは、
企業理念・企業価値の浸透を指します。
経営層と従業員の双方が共感・納得できる
理念・価値を定義することを大前提とし、
それをいかに”浸透”させるかを
貴社の状況に合わせてご提案します。
企業理念・経営理念は抽象度が高く、
なかなか正しく理解されないことも。
その課題を解決する
インナーブランディング施策に、
企業理念・企業文化をまとめた
Basic Culture(ブランドブック)の制作があります。
企業理念・経営理念を具体化し、
日々確認する社内ルールと一緒に掲載することで、
企業理念・経営理念を
従業員の身近に置くことができます。
企業理念・経営理念の正しい理解と、
マネジメントの再現性が両立できる
Basic Culture（ブランドブック）を
インナーブランディング施策として
活用してみませんか？
企業理念の浸透よって行動変容を促し、
事業収益とエンゲージメントの両方に
インパクトを与えます。
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